« Se réunir est un début, rester ensemble est un progrès, travailler ensemble est la réussite. »
Henry Ford
Great place to work
Depuis 1992 dans le monde et 2002 en France, Great Place To Work® a interrogé plus de 100 millions de salariés à travers 60 pays. Leurs réponses ont permis de déterminer ce qui définit une expérience collaborateur de qualité.
Laïka Conseil s’est prêté au jeu de l’enquête, et la bonne nouvelle est tombée en mai 2024 : nous sommes labellisés “Entreprise où il fait bon travailler”, avec un score global de satisfaction de 96% ! Nous faisons ainsi partie des 730 entreprises labellisées en France.
Collaboration
& esprit d’équipe
Chez nous, pas de « Laïka Family », le terme est assez galvaudé.
En revanche, nous avons la très forte conviction que c’est bien l’addition des idées et des compétences de chacun qui permettront au collectif de grandir. Ainsi, nous mettons l’accent sur la collaboration, entre consultants bien sûr au travers de l’échange de compétences ou d’expériences, mais aussi de manière complètement transverse quant à la vie de l’entreprise au global.
Excellence
opérationnelle
En tant que consultant, ce sont évidemment vos compétences qui vont d’abord retenir notre attention, puis celle de nos clients. C’est pourtant votre état d’esprit qui fera la différence en entretien et en mission : tourné vers l’excellence opérationnelle et l’envie de délivrer aux clients un travail de qualité. Nous avons à cœur de bâtir une entreprise où chacun se sentira garant du rayonnement collectif.
Dynamisme
A titre personnel comme professionnel, les projets animent les collaborateurs de Laïka au quotidien. C’est la garantie d’apprendre continuellement, de savoir se remettre en question, d’aller plus loin que sa zone de confort. Le digital est en constante évolution, il nous faire preuve du même dynamisme pour être capable d’accompagner nos clients efficacement.
Transparence
Chez Laïka, nous avons un attachement particulier pour la transparence. Concrètement, nous appliquons une règle plutôt simplette : on échange, on se félicite pour nos victoires, on lève les alertes s’il y en a. Cela nous permet de statuer de manière saine sur le plan d’action à mettre en place pour s’améliorer collectivement et surtout, pour engranger d’autres succès.
L'équipe laïka
Bosser c’est bien, dans la bonne humeur c’est mieux ! Retrouvez quelques-uns de nos évènements en photos.
